Tôi có cần bằng cấp doanh nhân để trở thành một doanh nhân giỏi không?

Đây là một cú sốc. Bạn không cần phải có bằng cấp doanh nhân để trở thành một doanh nhân xuất sắc. Trong thực tế, tôi sẽ nói rằng bạn cần điều ngược lại trong hầu hết các trường hợp. Chúng ta hãy xem xét khái niệm này liên quan đến sự tồn tại của bầu không khí nhóm và lý do tại sao một người tự xưng là doanh nhân nên sử dụng thuật ngữ này một cách khôn ngoan.

Một số người cho rằng nguồn gốc của từ “nhóm” bắt nguồn từ từ viết tắt thường được sử dụng “Cùng nhau Mọi người Đồng hành cùng nhau.” Tôi chắc rằng bạn đã từng nghe thấy từ này xung quanh văn phòng công ty của bạn hoặc trong bữa tiệc Giáng sinh của bạn, nơi giám đốc điều hành hoặc chủ sở hữu thuyết giảng về sự đoàn kết, xây dựng nhóm và tạo ra một văn phòng đầy những người xây dựng nhóm. Cụm từ thường được sử dụng này đã mất uy tín trong những năm qua. Đáng buồn thay, các doanh nhân đã cho rằng sự suy giảm trong khái niệm đội ngũ. Tuy nhiên, nó không phải là tất cả đều xấu, và có rất nhiều cách để xem xét tinh thần kinh doanh và đội ngũ trong cùng một bối cảnh và nó thực sự có ý nghĩa.

Điều gì đã xảy ra với khái niệm đội này? Có phải mặt tiền ‘Tôi cần bằng cấp trong kinh doanh để thành công’ đã làm xói mòn nhu cầu về tinh thần đồng đội khi thành lập doanh nghiệp mới thành lập hay tăng danh sách email của bạn từ 1.000 lên 10.000 không?

Tôi để đó cho cuộc tranh luận.

Chúng ta đang sống trong một thế giới nơi sự hài lòng tức thì trở thành tối cao. Thông thường, chúng ta quan tâm đến việc ‘chúng ta có thể kiếm được bao nhiêu tiền’ và ‘chúng ta có thể kiếm được nó nhanh như thế nào’ mà không hề cân nhắc về cách chúng ta đến đó để làm điều đó. Trong nhiều trường hợp, chúng tôi cũng không lo lắng về những người bị bỏ lại trên con đường của chúng tôi khi chúng tôi nỗ lực hướng tới thành công.

Bản thân tôi là một doanh nhân. Tôi đã xây dựng Berman Media PD thành một công ty 6 con số trong năm thứ ba liên tiếp. Tuy nhiên, tôi chắc chắn không có bằng cấp về kinh doanh, và tôi chắc chắn không đạt được điều này từ những điều tôi học được trong sách giáo khoa hoặc từ viên kẹo thần kỳ giúp tôi thông minh.

Tôi ước, mặc dù!

Hãy Trung thực. Có được bằng cấp trong bất cứ điều gì, cho dù đó là kinh doanh, kinh doanh, tiếp thị hay tương tự, không giúp bạn thành công một cách thần kỳ trong một sớm một chiều. Trở thành một phần của một nhóm những người có cùng mục tiêu, ước mơ, chiến lược, v.v. là nơi bạn nên tập trung vào.

Không có một bộ phận nào trong công việc kinh doanh của tôi mà tôi đã tạo ra hoặc triển khai chưa được người khác xem xét. Đây là lý do tại sao tôi muốn nhấn mạnh khái niệm ĐỘI NGŨ này cho bất kỳ ai đọc được điều này nếu họ đang theo đuổi sự nghiệp kinh doanh.

Cho dù bạn nghĩ rằng bạn có thể làm tất cả bao nhiêu, bạn không thể. Tôi hứa. Nó chỉ đơn giản là không thể. Là một doanh nhân, tôi hiểu mong muốn được sử dụng bởi những con bò đực, đặc biệt là trong thời gian đầu bởi vì bạn là người đam mê. Tôi cũng hiểu cảm giác ‘không ai khác sẽ làm việc chăm chỉ như tôi.’ Tuy nhiên, tôi nhanh chóng nhận ra rằng việc có một nhóm người chơi cùng đội và những người khác có chung niềm đam mê để thành công là quan trọng như thế nào.

Hãy chia nhỏ khái niệm về đội, và tôi sẽ cung cấp cho bạn ba lý do chính để nhìn vào đó sẽ giúp bạn hiểu bản chất của khái niệm này.

ĐỘI: Mọi người cùng nhau đạt được nhiều thành tựu hơn. Có cái “tôi” trong khởi động không? Không, tốt, tất cả chúng ta đều đồng ý về điều đó. Vậy tại sao chúng ta lại hành động như vậy khi xây dựng một công ty?

Hãy suy nghĩ chiến lược trong một giây. Bạn có thể rút ra được nhiều hơn bao nhiêu từ một buổi động não với hai người trở lên so với việc bạn ngồi một mình cố gắng lập danh sách các ý tưởng? Tôi gần như đảm bảo rằng danh sách của bạn sẽ gần gấp đôi trong nhóm hai người của bạn. Thêm một vài người cùng chí hướng vào cuộc họp đó và danh sách các ý tưởng chiến lược đó sẽ tăng vọt.

Lý do 1

Phê bình mang tính xây dựng

Tôi thậm chí không thể bắt đầu mô tả tầm quan trọng của những lời chỉ trích mang tính xây dựng lành mạnh và hữu ích đối với việc phát triển doanh nghiệp của bạn.

Một doanh nghiệp đang phát triển có rất nhiều bộ phận chuyển động. Việc một doanh nhân bỏ qua mọi thứ khi cúi đầu, nhìn về phía trước là điều không thể tránh khỏi và nói thẳng ra, hầu như lành mạnh đối với một doanh nhân. Đây là nơi các thành viên trong nhóm của bạn phát huy tác dụng. Có những người đồng đội có thể chỉ ra sai lầm mà không do dự có thể chỉ là điều bạn cần để đưa doanh nghiệp của mình đến miền đất hứa. Điều quan trọng trong thời điểm này là hãy nghĩ rằng mặc dù bạn có thể là doanh nhân và người lãnh đạo của dự án kinh doanh mà bạn đang thực hiện, nhưng không có nghĩa là bạn là người hoàn hảo để nghĩ rằng mình là người hoàn hảo.

Lý do 2

Nhiều quan điểm

Có nhiều cách để giải quyết một vấn đề.

Nhiều góc nhìn trong thế giới kinh doanh là một khái niệm nóng.

Có điều gì đó để nói đối với một doanh nhân có thể nhìn thành công nhóm của mình và hiểu rằng một trong số họ có thể có giải pháp tốt hơn cho một vấn đề thì anh ấy / cô ấy sẽ làm như vậy. Chúng ta phải nhận ra rằng với tư cách là doanh nhân, chúng ta là một phần của thế giới mà ở đó sai lầm xảy ra và trong nhiều trường hợp, chúng ta đang tạo ra một con đường mà trước đây chưa từng có. Điều này mở ra cánh cửa cho những vấn đề mới, những trường hợp không lường trước được và những vấp ngã khác trên con đường thành công. Một lần nữa, chính trong thời điểm đó, việc sử dụng các thành viên trong nhóm của bạn và bộ não của họ có thể là một cách tuyệt vời để tìm ra giải pháp ưu việt.

Lý do 3

Mạng Face Off của bạn

Mỗi người mà bạn có trong nhóm của mình gần như nhận được danh sách quảng cáo và kết nối miễn phí cho doanh nghiệp mới của bạn. Nó giống như việc bạn có một cuốn sổ VIP đặc biệt nhỏ trong túi để mọi người giúp đỡ, nhưng hoàn toàn miễn phí!

Hãy nghĩ về câu nói mà bạn nghe mọi người thường nói: ‘Họ phải biết một người nào đó.’ Hoặc, ‘Đó không phải là những gì bạn biết, mà là những người bạn biết.’ Cả hai điều này đều là những câu nói phổ biến trong thế giới kinh doanh và chúng không hề sai. Tuy nhiên, có một cách chắc chắn để đảm bảo bạn là một trong những người mà người khác đang nói những điều đó bằng cách đảm bảo rằng bạn chọn đúng người chơi cho đội của mình.

Không bao giờ bị bắt khi có một mạng nhỏ. Hãy nghĩ xem bạn có thể thu được thêm bao nhiêu khi có một số ít người chạy xung quanh phát triển mạng lưới cho doanh nghiệp của bạn thay vì bạn chỉ phải làm mọi thứ.

Hãy ném tấm bằng doanh nhân mà bạn đã thề rằng bạn phải có qua cửa sổ.

Những ngày phải làm tất cả đã qua lâu rồi, các bạn của tôi. Có và sẽ luôn có những người trong thế giới kinh doanh cảm thấy như họ phải làm điều đó một mình. Họ có thể thành công, và tất nhiên chúng tôi hy vọng họ làm được điều đó, nhưng nếu họ tin tưởng vào sức mạnh của ĐỘI NGŨ, tôi có thể hứa với bạn rằng cơ hội thành công của họ sẽ cao hơn và thời gian đạt được điều đó nhanh hơn nhiều.

Xuất bản ngày 8 tháng 1 năm 2018