
Mười chín nhân viên của Bradford & Bigelow đã được công nhận vì đã tốt nghiệp Chương trình tiếng Anh tại nơi làm việc. Các sinh viên cùng với đại diện của công ty, Đại học Cộng đồng Northern Essex và Thị trưởng Newburyport Donna Holaday đã tụ tập bên ngoài để chụp ảnh.—Ảnh của Mike Dean
NEWBURYPORT, Mass. – Ngày 1 tháng 12 năm 2016 – Có rất nhiều điều để biết ơn đối với tuần trước, khi 19 nhân viên tại công ty sản xuất sách Bradford & Bigelow, có trụ sở tại đây, đã chấp nhận chứng chỉ hoàn thành 220 giờ tiếng Anh kéo dài một năm. chương trình ngôn ngữ tại Trường Cao đẳng Cộng đồng Bắc Essex (NECC). Chương trình tiếng Anh tại nơi làm việc cho nhân viên của Bradford & Bigelow đã được thực hiện nhờ khoản tài trợ 246.762 đô la cho Quỹ Đào tạo Lực lượng Lao động từ Commonwealth Corporation của bang mà Bradford & Bigelow đã nhận được vào cuối năm 2015.
Xem thêm: Susan Nofi của Heidelberg Hoa Kỳ được giới thiệu vào Hiệp hội Danh dự Ben Franklin của PIA
Ngoài việc tài trợ Tiếng Anh tại Nơi làm việc cho nhân viên, khoản tài trợ này cũng bao gồm đào tạo bán hàng, kỹ năng quản lý giám sát hiệu quả, Microsoft Office Suite 2013 và đào tạo kỹ thuật. Theo John Galligan, chủ tịch của Bradford & Bigelow, đây là khoản tài trợ lớn nhất trong lịch sử bang Massachusetts được trao cho một công ty in ấn – và là một trong những khoản tài trợ lớn nhất từ trước đến nay của bang.
Chương trình đã cho phép một số công nhân Bradford & Bigelow thăng tiến sự nghiệp và cũng tạo cơ hội cho một số nhà quản lý / trưởng ca mới được thăng chức để cải thiện bộ kỹ năng và hiệu quả quản lý của họ. Một trong những nhân viên đó là Cesiah Albarran, người đã tốt nghiệp chương trình và gần đây đã được thăng chức lên quản lý tài khoản. “Tôi nói được một chút tiếng Anh khi đến đây, nhưng đó là tiếng Anh học qua sách vở. Tham gia chương trình này giúp tôi tự tin giao tiếp bằng tiếng Anh”.
Galligan lưu ý rằng kể từ khi chương trình bắt đầu, nó cũng đã đóng góp tích cực vào tăng trưởng doanh số hàng năm của công ty từ 26 triệu đô la lên 31 triệu đô la (tăng 16% so với cùng kỳ năm ngoái). Thông qua giáo dục, đào tạo và đầu tư công nghệ, công ty cũng đã tạo ra hơn 60 việc làm trong vài năm qua.
Xem thêm: Agfa tiếp tục bị ảnh hưởng bởi đại dịch
“Là một công ty được chứng nhận ISO 9000: 2015, đào tạo và cải tiến liên tục là một thành phần cơ bản của DNA và văn hóa doanh nghiệp của chúng tôi”, Galligan chỉ ra. “Chương trình này rất cần thiết cho sự phát triển của chúng tôi và NECC đã là một đối tác và người hỗ trợ tuyệt vời.”

Từ trái qua, George Moriarty, Giám đốc điều hành NECC về phát triển lực lượng lao động và quan hệ doanh nghiệp; Bradford & Bigelow nhân viên và sinh viên tốt nghiệp của chương trình Maximo Rodriguez và Cesiah Albarran; và John Galligan, chủ tịch, Bradford & Bigelow.—Ảnh của Mike Dean
Galligan cho biết thêm rằng chương trình đã được đón nhận rất tích cực và tái thiết lập môi trường làm việc tích cực mà Bradford & Bigelow đang cố gắng cải thiện mỗi ngày. “Các thành viên trong nhóm của chúng tôi nhận thấy cam kết trong thời gian thực của chúng tôi là tạo ra sự tăng trưởng và cơ hội kinh tế cho tất cả những người tham gia vào một ngành công nghiệp đầy thách thức.”
Theo Kathryn Ronaldson, giám đốc chương trình tại Trung tâm Giáo dục Doanh nghiệp của NECC, tiếng Anh tại nơi làm việc hoặc ESOL (tiếng Anh cho người nói các ngôn ngữ khác) là rất quan trọng đối với năng suất và khả năng cạnh tranh liên tục của các công ty trong khu vực Thung lũng Merrimack thấp hơn của Massachusetts, những người thuê nhân viên trình độ đầu vào. có kỹ năng thấp hơn và không thành thạo tiếng Anh.
Ronaldson giải thích: “Bằng cách tận dụng khoản tài trợ của Quỹ Đào tạo Lực lượng Lao động, người sử dụng lao động có thể tiếp cận các khoản tiền để cung cấp khóa đào tạo ESOL theo ngữ cảnh cơ bản, trung cấp và nâng cao cho nhân viên của họ. niềm tin của người lao động và tinh thần của người lao động. ”
Vì chương trình đã thành công rực rỡ tại Bradford & Bigelow, Ronaldson có kế hoạch quảng bá rộng rãi để các công ty in ấn khác trong khu vực nhận thức được cơ hội đào tạo nhân viên thông qua tài trợ đào tạo.
Công ty in ấn của bạn có cung cấp các chương trình đào tạo giáo dục cho nhân viên của bạn không? Hãy cho chúng tôi biết về nó! Liên hệ với chúng tôi tại jgreenbaum@napco.com






