Royal Mail đề xuất thỏa thuận trả lương ba năm

Trong một video được đăng trên Twitter vào tối thứ Sáu, nhà điều hành bưu chính cho biết họ muốn đàm phán chi tiết với CWU về cả đề xuất và những gì họ muốn từ liên minh cho hoạt động kinh doanh của mình.

“Không có thời gian để lãng phí, đối thủ cạnh tranh của chúng tôi đang đi vòng quanh. Họ nhằm mục đích lấy đi hoạt động kinh doanh của chúng tôi vì vấn đề quan hệ lao động,” công ty cho biết.

“Chúng tôi muốn đồng ý một thỏa thuận trả lương trong ba năm, tất nhiên điều đó phải phù hợp với tình hình tài chính của doanh nghiệp và hiện tại họ đang khá khó khăn. Chúng tôi muốn có một cuộc trò chuyện cởi mở và trung thực với CWU về tuần làm việc ngắn hơn.

“Hơn một năm trước, chúng tôi đã giảm tuần làm việc từ 39 xuống 38 giờ; chúng tôi đã làm điều đó mà không bị giảm lương. Điều đó thật tốn kém cho doanh nghiệp cùng với hai đợt tăng lương. Tổng cộng, mức tăng lương là 9,6%.

Công ty cho biết thêm rằng họ sẽ không thể giảm tuần làm việc thêm một giờ nữa “tại thời điểm này” vì họ không thấy cách thức tài trợ cho một động thái như vậy, với mỗi giờ giảm khiến doanh nghiệp phải trả 100 triệu bảng Anh.

“Chúng tôi muốn xem, không hứa hẹn gì, trong tương lai chúng tôi có thể cho phép tuần làm việc ngắn hơn như thế nào. Chúng tôi muốn đầu tư 1,8 tỷ bảng Anh vào Royal Mail – doanh nghiệp của bạn – để xoay chuyển tình thế. Chúng ta cần phát triển; đó là cách chúng tôi có thể giữ các điều khoản và điều kiện tuyệt vời của mình. Chúng tôi có những người giỏi nhất, vì vậy không ai đánh bại chúng tôi về dịch vụ. Nhưng chỉ có rất nhiều khách hàng sẽ trả tiền cho điều đó.

“Vì vậy, theo quan điểm của bạn, khoản đầu tư 1,8 tỷ bảng đó sẽ tạo ra sự khác biệt gì? Chúng tôi muốn sử dụng tiền để đảm bảo bạn có các công cụ hiện đại và thiết bị tốt hơn để thực hiện công việc của mình, thay đổi các tuyến đường của bạn để chúng công bằng hơn và dễ quản lý hơn, giành được và duy trì nhiều hoạt động kinh doanh hơn để mang lại cho Royal Mail một tương lai an toàn.

“Tóm lại, chúng tôi muốn thảo luận chi tiết với công đoàn càng sớm càng tốt. Chúng tôi muốn đạt được thỏa thuận. Chúng tôi sẽ tiếp tục thay đổi công việc kinh doanh của bạn tốt hơn.”

CWU đã đăng một loạt tweet để phản hồi lại video sau khi video được phát trực tuyến, với câu hỏi đầu tiên là tại sao công ty lại sử dụng một nữ diễn viên để trình bày video đó.

“Thay vì cố gắng thương lượng với các thành viên của chúng tôi thông qua các nam nữ diễn viên, nó sẽ [be] thật tuyệt nếu bạn ngừng tiếp tục với những thay đổi không được đồng ý và ngồi xuống nghiêm túc với công đoàn,” nó nói.

Trong bản cập nhật giao dịch vào thứ Năm cho chín tháng tính đến ngày 29 tháng 12 năm 2019, Royal Mail cho biết họ có thể không đạt được các mục tiêu kế hoạch quay vòng ba năm do mối đe dọa đình công tiếp tục bao trùm doanh nghiệp.

Tòa án tối cao tạm dừng hoạt động công nghiệp tại công ty vào tháng 11 khi nó được tuyên bố là bất hợp pháp lá phiếu của CWU để giải quyết các khiếu nại về bảo đảm việc làm và các điều khoản và điều kiện làm việc của họ.

Giá cổ phiếu của Royal Mail đã giảm hơn 10% xuống còn 168,05p sau thông báo vào thứ Năm. Giám đốc điều hành tập đoàn Rico Back đã mua số cổ phiếu trị giá £537.676,80 trong 13 giao dịch trong cùng một ngày, mua 300.000 cổ phiếu với giá trung bình là £1,79 mỗi cổ phiếu.

Giá cổ phiếu của công ty đóng cửa ở mức 177,55p vào thứ Sáu, ngay trước khi video được xuất bản và mở cửa thấp hơn một chút ở mức 176,85p vào sáng nay. Nó lại giảm xuống còn 175,5p tại thời điểm viết bài.