Skip to content
Bestprint.vnBestprint.vn
  • Trang Chủ
  • Tất Cả Sản Phẩm
    • In Name Card
    • In Tờ Rơi
    • In Tem Nhãn
    • In Menu
    • In băng rôn
    • In Decal
    • In Bao Lì Xì
    • In lịch tết
    • In Bạt Hiflex Canvas
    • In PP
    • Bảng quảng cáo
  • In Tem Nhãn
  • In Danh Thiếp
  • In Decal Hiflex PP
  • In Tờ Rơi
  • Blog
  • Liên Hệ
  • Giỏ hàng 0
    • Chưa có sản phẩm trong giỏ hàng.

  • 0

    Giỏ hàng

    Chưa có sản phẩm trong giỏ hàng.

Trang Chủ » Thông tin ngành in » Liên minh bưu chính đưa ra các đề xuất coronavirus

Liên minh bưu chính đưa ra các đề xuất coronavirus


Liên minh Công nhân Truyền thông (CWU) đã viết thư cho Royal Mail và Thủ tướng Boris Johnson để đưa ra các đề xuất về cách họ tin rằng nhà cung cấp dịch vụ bưu chính nên đối phó với cuộc khủng hoảng coronavirus.

Bức thư, được gửi vào đêm qua (30 tháng 3) và cùng ký tên bởi tổng thư ký CWU Dave Ward và cấp phó của ông ấy là Terry Pullinger, đã phác thảo điều mà CWU cảm thấy “là vị trí phù hợp để công ty và chính phủ áp dụng ngay lập tức liên quan đến Royal Mail Group và các dịch vụ mà nó cung cấp”.

Đầu tháng này, các thành viên CWU đã bỏ phiếu ủng hộ hành động đình công một cách vang dội nhưng được đề nghị chuyển đổi thành một “dịch vụ khẩn cấp” bổ sung do sự bùng phát của vi-rút corona.

Trong lá thư mới của mình, công đoàn cho biết Royal Mail nên “tôigiới thiệu ngay một mạng lưới khẩn cấp” dựa trên các nguyên tắc sau:

• Nếu không có Thiết bị Bảo hộ Cá nhân cho tất cả nhân viên, hoặc tại bất kỳ nơi làm việc nào, thì văn phòng đó phải ngừng hoạt động cho đến khi thiết bị được cung cấp cho tất cả nhân viên. Điều này bao gồm găng tay và nước rửa tay

• Nếu không áp dụng các biện pháp giữ khoảng cách xã hội, theo lời khuyên của chính phủ là giữ khoảng cách hai mét, thì văn phòng nên đóng cửa cho đến khi điều này được khắc phục

• Công ty nên ngừng hoạt động như một hoạt động thương mại và thay vào đó hoạt động như một dịch vụ quan trọng của quốc gia, phù hợp với việc chính phủ trao cho nhân viên bưu điện tình trạng nhân viên chủ chốt

• Tất cả các thư quảng cáo không có địa chỉ sẽ bị đình chỉ ngay lập tức

• Các hợp đồng của chính phủ cho phép xét nghiệm công khai và việc cung cấp thông tin của chính phủ cho công chúng phải được ưu tiên

• Cùng với chính phủ, cơ sở hạ tầng của Royal Mail nên được sử dụng để giúp đỡ đất nước trong cuộc khủng hoảng này, chẳng hạn như để kiểm tra người già và những người dễ bị tổn thương để đánh dấu bất kỳ mối lo ngại nào, đồng thời thu thập và giao các bưu kiện thực phẩm cũng như đơn thuốc và thiết bị y tế

• Như một giải pháp hoàn toàn chỉ thực hiện một lần cho cuộc khủng hoảng hiện tại, việc giao hàng hàng ngày nên được giảm xuống còn ba lần một tuần chỉ với các bưu kiện/gói hàng và thư hạng nhất được giao vào các ngày khác nhau

CWU cho biết Royal Mail “nên đưa ra tuyên bố công khai ngay lập tức về việc giới thiệu mạng lưới khẩn cấp đã đề cập ở trên”.

Công đoàn cũng đề xuất như sau:

• Tất cả nhân viên chỉ nên bị buộc phải làm việc xen kẽ các ngày, do đó cắt giảm một nửa số lượng người trong bất kỳ đơn vị hoạt động nào vào bất kỳ ngày nào, để thực hiện giãn cách xã hội nghiêm ngặt và vệ sinh toàn bộ thiết bị trước mỗi ngày

• Mọi nỗ lực nên được thực hiện để đảm bảo việc kiểm tra nhân viên của Royal Mail nhằm xác định và ứng phó với rủi ro cao trong tất cả các đơn vị

• Mọi người trên 65 tuổi chỉ nên đi làm nếu họ thấy vui khi làm việc đó, và nếu không thì nên được nghỉ phép đặc biệt với nguyên lương trong suốt thời gian xảy ra khủng hoảng

• Tất cả những nhân viên dễ bị tổn thương/có nguy cơ như được xác định theo lời khuyên của Bộ Y tế Công cộng Anh giờ đây đều phải được trả lương đầy đủ cho những lần vắng mặt liên quan đến vi-rút corona

• Tất cả nhân viên với những người dễ bị tổn thương/có nguy cơ ở nhà nên được phép nghỉ 12 tuần với nguyên lương

• Trong trường hợp ai đó tại địa điểm làm việc đã được chẩn đoán nhiễm vi-rút, nơi làm việc nên được đóng cửa để làm sạch sâu trước khi mở cửa trở lại để kinh doanh

• Nên chấm dứt việc sử dụng ô tô cá nhân như một biện pháp dự phòng

• Nhân viên đại lý chỉ nên được sử dụng trong trường hợp có sự thiếu hụt thực sự về nguồn lực làm việc thay thế hàng ngày và việc phân phối ưu tiên thư và bưu kiện USO hạng nhất và hạng hai, đồng thời tất cả nhân viên đại lý phải đáp ứng các tiêu chí kiểm tra nghiêm ngặt

“Chúng tôi tin rằng các nguyên tắc dịch vụ khẩn cấp trên nên được đưa ra ngay lập tức. Chúng tôi sẵn sàng thảo luận với bạn về bất kỳ đề xuất thay thế nào để bảo vệ các thành viên của chúng tôi, giúp giảm thiểu sự lây lan của vi-rút, đồng thời tối đa hóa Royal Mail như một dịch vụ khẩn cấp để giúp đỡ đất nước,” tuyên bố kết luận.

Thư Hoàng Gia đã có vạch ra các biện pháp mà nó hiện đang thực hiện trong bối cảnh dịch coronavirus bùng phát vào tuần trước. Trong một bản cập nhật giao dịch được công bố vào thứ Sáu, công ty cho biết họ tiếp tục kỳ vọng lợi nhuận hoạt động được điều chỉnh theo nhóm cả năm 2019-2020 (trước IFRS 16) từ 300 triệu đến 340 triệu bảng.

Nó nói thêm rằng với “sự không chắc chắn đáng kể trong tương lai”, nó dự kiến ​​​​hoạt động kinh doanh bưu kiện, quốc tế và thư (UKPIL) ở Vương quốc Anh sẽ thua lỗ nghiêm trọng trong cả năm 2020-21 và lợi nhuận kinh doanh của Hệ thống hậu cần tổng hợp (GLS) sẽ giảm đáng kể .

Hội đồng quản trị dự định không đề xuất mức cổ tức cuối cùng để bảo toàn tiền mặt và họ đã đình chỉ hướng dẫn cho năm 2020-21 và hơn thế nữa.

Cuối cùng, công ty cho biết trước đây đã nhấn mạnh sự chậm trễ đối với kế hoạch chuyển đổi UKPIL của mình, khi kết hợp với sự không chắc chắn về thời gian và tác động của đại dịch coronavirus, có nghĩa là giờ đây sẽ mất nhiều thời gian hơn để đạt được các mục tiêu đã đề ra trong kế hoạch Hành trình 2024.

Nguồn: https://www.printweek.com/

Danh Mục Sản Phẩm

In Tờ Rơi Giá Rẻ...

Bảng quảng cáo

Bao lì xì tết

In Bao Thư Giá Rẻ

In Kỹ Thuật Số

In Lịch Tết

In menu

In Name Card Giá Rẻ...

Sản phẩm in ấn

Túi Giấy Hộp Giấy

Intec ra mắt ColorFlare thế hệ thứ hai

Intec đã tiết lộ máy ép và ép màng thế hệ thứ hai của mình, ColorFlare CF1200. Có sẵn trên thị trường với hiệu

Giải thưởng đổi mới của nhân viên văn phòng mở ra khi cha đẻ internet công bố bài giảng hàng năm

The Stationers’ Company đã giới thiệu một hạng mục mới dành cho các công ty mới thành lập trong Giải thưởng Sáng tạo Xuất

Hướng dẫn về Khấu trừ lương: Bắt buộc & Tự nguyện

Mỗi khi một nhân viên nhận được tiền lương, họ có thể nhận thấy số tiền mang về nhà ít hơn tổng số tiền lương

Agfa ra mắt Apogee v11

Agfa Graphics chuẩn bị ra mắt phiên bản mới của phần mềm quy trình công việc Apogee, tự động hóa tất cả các tác

Precision sử dụng công cụ tăng cường kỹ thuật số Scodix đầu tiên tại Vương quốc Anh

Precision Printing đã sử dụng máy in cải tiến kỹ thuật số Scodix Ultra 101 đầu tiên của Vương quốc Anh để thay thế

Cách tạo thành công một bản tin hàng tháng

Khi nói đến tiếp thị kỹ thuật số, ít hơn là nhiều hơn. Trong thời đại nội dung quá bão hòa ngày nay, mọi người

Liên hệ
Công Ty TNHH Best Print
Địa Chỉ: 2 Đặng Văn Ngữ, Phường 10, Phú Nhuận, Thành phố Hồ Chí Minh
MST: 0316827477
Phone: 0988099990
Mua Hàng
  • In Tờ Rơi
  • Bảng quảng cáo
  • In Kỹ Thuật Số
  • In Lịch Tết
  • In Name Card
  • Chính sách bảo mật
  • Chính Sách Đổi Trả Và Hoàn Tiền
  • Hình Thức Thanh Toán
  • Sản Phẩm In Ấn
Liên Hệ Hotline
Nhân viên kinh doanh:
- Miss Nhi: 0903 343 835
- Mr Tường: 0988099990
Nhân viên kỹ thuật:
- Mr Dũng: 0906675716
Phản ánh dịch vụ:
- Mr Vũ: 0932 66 99 28
  • Trang Chủ
  • Tất Cả Sản Phẩm
  • In Tem Nhãn
  • In Danh Thiếp
  • In Decal Hiflex PP
  • In Tờ Rơi
  • Blog
  • Liên Hệ
Copyright 2023 © Best Print
  • Trang Chủ
  • Tất Cả Sản Phẩm
    • In Name Card
    • In Tờ Rơi
    • In Tem Nhãn
    • In Menu
    • In băng rôn
    • In Decal
    • In Bao Lì Xì
    • In lịch tết
    • In Bạt Hiflex Canvas
    • In PP
    • Bảng quảng cáo
  • In Tem Nhãn
  • In Danh Thiếp
  • In Decal Hiflex PP
  • In Tờ Rơi
  • Blog
  • Liên Hệ
  • Đăng nhập
  • Newsletter

Best Print luôn mang tới cho khách hàng những sản phẩm dịch vụ in ấn tốt nhất Bỏ qua

Đăng nhập

Quên mật khẩu?