Doanh nhân có thể học được gì từ ‘Sự kế vị’ của HBO

Của HBO Kế vị xoay quanh Logan Roy – một tộc trưởng nguyên mẫu suy giảm sức khỏe, người cai trị gia đình và công việc kinh doanh của mình bằng một nắm đấm sắt lạnh – và bốn đứa con bị rối loạn chức năng: Kendall, Roman, Shiv và Connor. Gia đình này sở hữu cổ phần kiểm soát của Waystar RoyCo., Một tập đoàn truyền thông có lẽ đã từng thuộc sở hữu tư nhân của Logan Roy hiện đã được giao dịch công khai. Trong khi hoàn toàn hư cấu và chứa đầy kịch tính quá mức, bộ phim tập trung vào một tình huống tiến thoái lưỡng nan rất thực tế mà nhiều doanh nhân phải đối mặt: điều gì sẽ xảy ra với đế chế mà họ xây dựng khi họ nghỉ hưu hoặc chết?

Việc lập kế hoạch kế nhiệm doanh nghiệp có thể phức tạp và đòi hỏi rất nhiều sự chú ý và lập kế hoạch nâng cao để thực hiện một cách hiệu quả. Cũng phức tạp là lập kế hoạch kế thừa tài sản và kế hoạch thừa kế. Vấn đề là công việc kinh doanh, sự giàu có và di sản thường bị dồn vào một vấn đề lớn.

Lập kế hoạch kế nhiệm doanh nghiệp liên quan đến việc chuẩn bị cho thế hệ lãnh đạo tiếp theo, những người sẽ tiếp quản công ty khi lãnh đạo hiện tại nghỉ hưu hoặc qua đời. Đây là trọng tâm của HBO Kế vị cốt truyện, khi Logan Roy cân nhắc xem anh ta sẽ chọn ai để kế nhiệm anh ta với tư cách là Giám đốc điều hành của Waystar Royco trong khi gia đình âm mưu và kế hoạch chống lại nhau để được chọn cho vai diễn này. Mặt khác, sự kế thừa của cải tập trung vào việc duy trì sự giàu có của gia đình trong nhiều thế hệ. Điều này đã được chứng minh là thách thức trong lịch sử, vì thống kê cho thấy có 70% khả năng tài sản của một gia đình sẽ mất đi vào thế hệ thứ ba và 90% khả năng nó sẽ biến mất vào thế hệ thứ tư. Sự kế thừa của cải thường bao gồm sự kết hợp của việc lập kế hoạch bất động sản và thuế, cũng như đầu tư và quản lý tài sản. Cuối cùng, kế thừa di sản là xác định và duy trì mục đích cuộc sống của bạn phục vụ và tác động của bạn đối với thế giới.

Mặc dù người xem không bao giờ được biết chính xác cách Waystar Royco được xây dựng thành một công ty đại chúng trị giá hàng tỷ đô la, nhưng có vẻ như Logan Roy là người đã tạo ra và sở hữu ban đầu công ty truyền thông tin tức trước khi ra mắt công chúng. Nói cách khác, Logan Roy là một doanh nhân đã bắt đầu và phát triển một doanh nghiệp thành công. Trên thực tế, Waystar Royco dường như là đóng góp quan trọng nhất của Logan Roy cho xã hội và văn hóa và là hiện thân cho tác phẩm để đời của anh ấy. Giống như nhiều doanh nhân khác, doanh nghiệp của ông tạo ra một lượng tài chính phi thường – phần lớn trong số đó tiếp tục gắn bó với công ty mà ông đã xây dựng. Do đó, Waystar Royco là tài sản do Logan Roy sở hữu hoặc kiểm soát, có ý nghĩa kế thừa kinh doanh, kế thừa tài sản và kế thừa di sản. Thật không may, Logan Roy không thể phân biệt giữa ba người. Tuy nhiên, điều đáng tiếc hơn là thực tế có quá nhiều doanh nhân thực thụ mắc phải sai lầm tương tự.

Di sản của bạn là tác động của bạn đối với thế giới và những người xung quanh bạn. Đó là ý nghĩa hoặc mục đích cuộc sống của bạn phục vụ. Mặc dù chúng ta biết rằng Logan Roy đã tạo ra Waystar Royco, nhưng điều chúng ta không biết là tại sao. Ngoài ham muốn tiền bạc và quyền lực, chúng ta không biết mục đích sống của Logan Roy. Tiền bạc hay quyền lực đều không phải là mục đích. Chúng đều là công cụ hoặc tài nguyên phải được áp dụng để đạt được mục đích nào đó thì mới có giá trị. Đây là lỗ hổng cơ bản của mọi nhân vật trong câu chuyện — không ai có mục đích sống thực sự. Toàn bộ loạt bài này là một bài tập về những gì sẽ xảy ra khi bạn tích lũy tài chính vì lợi ích của việc tích lũy tài chính: thảm họa. Điều điên rồ là đó chính xác là những gì chúng ta được dạy phải làm trong cuộc sống – chỉ để kiếm tiền. Một trường hợp ngoại lệ hiếm hoi là một đứa trẻ được khuyến khích tìm ra cách chúng có thể tạo ra sự khác biệt trên thế giới hoặc có tác động đến xã hội. Thay vào đó, ngay từ khi còn nhỏ, tất cả chúng ta đều bị thúc đẩy để tìm ra những gì chúng ta sẽ làm để kiếm tiền. Chúng tôi được hỏi “bạn sẽ làm gì khi lớn lên, thay vì“ tại sao ”.

Vì vậy, chúng tôi đặt ra mục tiêu kiếm nhiều tiền nhất có thể với ước mơ trở nên giàu có như Logan Roy. Tại sao? Bởi vì đó là những gì chúng ta được tạo ra để tin rằng chúng ta phải làm – để kiếm tiền. Sau đó, nếu chúng ta đủ may mắn để trở thành siêu giàu, chúng ta muốn tất cả số tiền đó tồn tại qua nhiều thế hệ. Tại sao? Hầu hết sẽ nói bởi vì chúng tôi muốn con cái của chúng tôi hạnh phúc và có những cơ hội mà chúng tôi không có khi lớn lên. Kết quả là, các ngành quản lý tài sản và lập kế hoạch bất động sản kiếm được hàng chục nghìn tỷ đô la mỗi năm ngày càng phát triển và cố gắng giữ gìn tài sản của gia đình. Vấn đề là họ đang thất bại – thảm hại.

Như đã đề cập, theo thống kê (và bất chấp nỗ lực của các nhà hoạch định tài sản, quản lý tài sản và các chuyên gia khác) 70% của cải bị mất đi bởi thế hệ thứ hai và 90% của cải bị mất đi bởi thế hệ thứ ba. Những lý do thường được viện dẫn cho sự thất bại to lớn này là do các thành viên trong gia đình thiếu sự giao tiếp và tin tưởng và thiếu sự chuẩn bị cho những người thừa kế, chứ không phải các gia đình thiếu kế hoạch thừa kế tài sản hoặc di sản. Trong khi đây chắc chắn là những yếu tố góp phần, chúng xuất phát từ một vấn đề lớn hơn – thiếu mục đích. Nếu không có mục đích xác định rõ ràng, sẽ có rất ít thông tin để trao đổi với những người thừa kế của bạn ngoại trừ số tiền mà họ được thừa kế. Nếu không có mục đích xác định rõ ràng, bạn sẽ dễ dàng suy đoán và bắt đầu đặt câu hỏi về động cơ của các thành viên khác trong gia đình, những người đã được dạy không quan tâm đến điều gì ngoài việc có càng nhiều tiền càng tốt. Nếu không có mục đích xác định rõ ràng thì không có hướng dẫn hoặc chỉ dẫn về cách chuẩn bị những người thừa kế. Mục đích là tất cả mọi thứ; tuy nhiên, hầu như luôn luôn thiếu mục đích.

Đó là thế giới chúng ta đang sống, và đó là thế giới được mô tả trong HBO’s Kế vị. Kết quả là một gia đình rất rối loạn, và rất không hạnh phúc. Sau cái chết không thể tránh khỏi của Logan Roy, rất có thể khối tài sản mà anh dày công gây dựng sẽ bị mất đi. Vì vậy, hãy lưu ý các doanh nhân. Nếu bạn muốn để lại một di sản lâu dài và để doanh nghiệp của bạn tiếp tục phát triển, nếu bạn muốn tạo ra sự giàu có của nhiều thế hệ, thì gia đình Roy là đứa con hậu thế cho những gì không phải làm. Dưới đây là một số khái niệm cần ghi nhớ:

1. Đừng nhầm lẫn Di sản của Bạn với Sự giàu có Tài chính của Bạn. Di sản của bạn không phải là tài sản tài chính của bạn. Tài sản tài chính là các nguồn lực phải được sử dụng cho một số mục đích. Bảo tồn di sản của bạn là một ví dụ về mục đích, cũng như mang lại cho các thành viên trong gia đình bạn cơ hội phát triển và sống một cuộc sống trọn vẹn. Do đó, tài sản bạn sở hữu thể hiện mục đích và di sản của bạn (ví dụ: một doanh nghiệp như Waystar Royco) phải được đối xử khác biệt và được quản lý riêng biệt với các tài sản khác.
2. Đừng mong đợi con cái của bạn tiếp quản công việc kinh doanh. Một trong những sai lầm phổ biến nhất của các doanh nhân là khăng khăng chọn các thành viên trong gia đình để kế nhiệm họ trong việc kiểm soát một doanh nghiệp thể hiện di sản của họ. Mỗi người đều có một mục đích sống sẽ mang lại cho họ sự hoàn thiện. Hiếm khi mục đích của con bạn giống như mục đích của bạn. Con bạn cần được hỗ trợ và khuyến khích để ra ngoài thế giới và khám phá mục đích của chính mình. Lập kế hoạch kế nhiệm doanh nghiệp — tức là chuẩn bị cho thế hệ lãnh đạo doanh nghiệp tiếp theo — chỉ nên có sự tham gia của những cá nhân đủ tiêu chuẩn, những người coi vai trò đó là hoàn thành mục đích của họ. Điều này sẽ đảm bảo họ có niềm đam mê, tài năng, kỹ năng, động lực, giá trị, v.v., cần thiết để đảm bảo sự thành công và tăng trưởng liên tục của doanh nghiệp, đồng thời đảm bảo doanh nghiệp tiếp tục phục vụ mục đích và tác động đã định.
3. Hãy Đảm Bảo Sự Giàu Có Về Tài Chính Của Bạn Phục Vụ Gia Đình Bạn, Không Phải Cách Khác. Thay vì lo lắng về việc bạn sẽ kiếm tiền như thế nào cho nhiều thế hệ, bạn nên lo lắng về việc tiền của bạn sẽ cải thiện cuộc sống của gia đình nhiều thế hệ như thế nào. Nghĩa là, thay vì khiến gia đình bạn phục vụ cho sự giàu có của gia đình, bạn nên làm cho sự giàu có của gia đình phục vụ cho gia đình bạn.